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研修・キャリア

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情熱あふれ、真摯にチャレンジする人材を求めています

uprが求める人物像は、常に向上を目指し、変化に対応するために自己研鑽し、失敗を恐れず、物事に対して前向きに取り組める方。
そうした意欲ある方を支援するための教育・研修制度を整備しています。ぜひ、自己啓発や資格取得にチャレンジしてください。


主な教育・研修制度

  • 新入社員研修
  • 職種別研修
  • 階層別研修
  • 語学研修(英会話)
  • その他外部研修 など

※社員育成に力を入れています。
※外部機関と研修契約を締結しており、社員自身が研修を選択し、受講できます。なお受講費用は会社が負担します。

自己啓発支援

  • 資格取得手当制度

会社が指定する資格を取得した場合、資格手当を毎月の給与手当として支給します(上限5万円)。また、指定外の資格を取得した場合は一時金を支給する場合もあります。

取得可能な資格

  • パレット管理士
  • 物流技術管理士

※資格取得に必要な費用を会社でサポートします。